Информация о ситуации на рынке труда в Чамзинском муниципальном районе

В настоящее время ситуацию на рынке труда Чамзинского района можно характеризовать как стабильную. Отмечается тенденция к снижению как общей численности безработных граждан, так и численности официально зарегистрированных безработных в службе занятости населения Чамзинского района.

За текущий период 2016 года численность граждан, обратившихся в службу занятости населения за содействием в поиске подходящей работы составила 827 человек. В качестве безработных на сегодняшний день зарегистрировано 224 человека. Уровень регистрируемой безработицы составляет, 1,3%.

За 7 месяцев 2016 года в центр занятости населения района от работодателей заявлено 1520 вакансий. Коэффициент напряженности (численность незанятых граждан в расчете на одну вакансию) составил 0,4, что ниже коэффициента напряженности по Республике Мордовия на 0,2.

В целях снижения напряженности на рынке труда Чамзинского муниципального района успешно реализуется государственная программа «Развитие рынка и улучшение условий труда в Республике Мордовия на 2014-2018 годы», утвержденная Постановлением Правительства Республики Мордовия от 16 сентября 2013 года № 396, а так же Программа дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда, которые позволили решить определенные задачи в области занятости населения, а именно:- трудоустроено в 2016 году незанятого населения при содействии службы занятости 543 человека. Одной из эффективных форм занятости населения является организация общественных работ с материальной поддержкой из средств республиканского бюджета. Ежегодно Постановлением Администрации Чамзинского муниципального района утверждается перечень видов общественных работ и Программные мероприятия по организации и проведению общественных работ на территории района заключено 25 договоров. Принимало участие в общественных работах 194 человека. Основные виды общественных работ- благоустройство территории городских и сельских поселений, а также неквалифицированные виды работ на предприятиях района.

В целях реализации мероприятий по организации временной занятости несовершеннолетних граждан служба занятости тесно взаимодействует с образовательными учреждениями и ведущими предприятиями района. В 2016 году заключено 15 договоров на временное трудоустройство несовершеннолетних в свободное от учебы время с оказанием материальной поддержки из средств Республиканского бюджета. За текущий период трудоустроено 244 подростка.

По организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации безработных граждан, а также женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, в течении 2016 года прошли обучение 38 безработных граждан и 17 женщин в период отпуска по уходу за ребенком. После окончания обучения абсолютное большинство граждан трудоустроены на предприятия района. Приоритетным правом пользовались программы обучения по рабочим профессиям (крановщики, электрогазосварщики, тракторист, машинист экскаватора, операторы котельной и др.)

Снижение уровня безработицы и коэффициента напряженности на рынке труда обусловлено созданием новых рабочих мест на промышленных и сельскохозяйственных предприятиях района, а так же в сфере малого бизнеса, в том числе в рамках реализации комплексных инвестиционных планов модернизации монопрофильных населенных пунктов. Количество новых рабочих мест, созданных в моногороде (п.Комсомольский) в рамках реализации комплексных инвестиционных планов модернизации составило 440 единиц. Трудоустроено на новые рабочие места 333 безработных гражданина.

С целью привлечения дополнительных трудовых ресурсов, повышения эффективности их использования осуществляется реализация Государственной программы «Оказание содействия добровольному переселению в Республику Мордовия соотечественников, проживающих за рубежом, на 2015-2020 годы». В 2015-2016 годах на территории Чамзинского муниципального района прибыло 29 участников и 36 членов их семей.

В связи с оптимизацией производства ПАО «Мордовцемент» в период с декабря 2015 года по март 2016 года было уволено 509 работников. Абсолютное большинство из них по соглашению сторон с выплатой компенсации в размере от одного до четырех размеров средней заработной платы. Службой занятости во взаимодействии с администрацией ПАО «Мордовцемент» был разработан и согласован план совместных действий по алгоритму увольнения и трудоустройству работников.

Списки уволенных работников в разрезе имеющихся профессий направлялись на предприятия г.о. Саранск, в организации Чамзинского муниципального района для подбора работодателями подходящих работников под имеющиеся вакансии.

С каждым уволенным работником предприятия персонально, в том числе и по телефону проведена большая работа по информированию о возможности трудоустройства и необходимости обращения для этого в службу занятости, либо напрямую к работодателю.

Еженедельно по четвергам проводились ярмарки вакансий для уволенных работников ПАО «Мордовцемент», которые посетило более 450 человек, из которых 210 получили направления для трудоустройства, 180 гражданам было предложено пройти профессиональное обучение.

Всего трудоустроено в организации района 329 человек, уволенных с предприятия.

В центр занятости населения Чамзинского района обратилось за содействием в поиске работы 170 человек, уволенных с ПАО «Мордовцемент», из них 11 человек, уволенных по сокращению, 10 человек предпенсионного возраста. Из числа обратившихся-101 человек трудоустроен, 10 человек прошли обучение.

В настоящее время зарегистрировано в качестве безработных 42 человека уволенных с ПАО «Мордовцемент»

В апреле-июле 2016 года в ПАО «Мордовцемент» осуществлялся прием на работу, в том числе и на сезонные работы. За этот период принято 234 человека.

В настоящее время численность работников на предприятии составляет 1291 человек.

Директор В.А. Буткеев